優秀幻想。

「泥のように働け」の経営者に学ぶ人事雇用術／人事雇用【６】 - 起業ポルノ
馬脚を現すとは将にこの事ですか。
AppleのJobs氏みたいにとんでもない発言が中には有ってもきちんとした視点を持った応答をすれば此処迄「泥のように働く」発言がウケる事は無かったでしょうね。
学歴・ペーパーテストと勤勉さだけの尺度で「優秀な人材」ばかりを集め、組織の内向き視点で組織への忠誠度が高いだけの選りすぐりの優秀な社畜＝奴隷の人間だけが昇進し経営者に成る訳です。
そう言う官僚化が進行した組織が頂ける経営者は其れなりの「優秀」な人材と成る訳です。
やっぱり日本企業の不幸ですね。